共计 1111 个字符，预计需要花费 3 分钟才能阅读完成。
和一位老朋友聊天。
他们单位有个同事，人特别会来事。
见了谁都是笑脸相迎，逢年过节送礼送得很到位，而且特别会说话。
这样的人，在单位里人缘应该不错吧？
但聊着聊着，老朋友话锋一转。
这位同事在大家面前都是一副和气生财的样子，私底下却在算计着每一个人。
他会记住谁欠他人情，然后在关键时刻让对方还。
如果有人不按他的心意做事，他就会暗地里搞小动作。
比如，他知道某个同事准备申请岗位调动，就提前找关系把路给堵死了。
又比如，他发现谁跟领导走得近，就在背后制造谣言，说这个人怎么投机取巧，那个人怎么不务正业。
这种人在单位里特别危险。
他们表面上八面玲珑，实际上心里门儿清。
他们懂得人性的弱点，知道怎么利用这些弱点来达到自己的目的。
在单位这种相对封闭的环境里，人际关系往往就是一个人的资源。
那些太精明的人，他们深谙此道，所以特别注重经营。
但是，他们经营人脉的方式，往往是通过制造矛盾来控制局面。
就像下棋一样，他们总是想着往前几步。
今天给你一个小恩惠，明天就等着你加倍奉还。
如果你不还，他们就会觉得你不懂规矩，然后在背后使绊子。
更可怕的是，这种人往往很能忍。
他们不会轻易表露出不满，而是等到最合适的时机再出手。
等你发现的时候，可能已经晚了。
我见过不少这样的例子。
有的人被这种同事坑了，还在感谢对方的 ” 好意提醒 ”。
有的人明明做了很多工作，却被这种人在领导面前说成是邀功请赏。
所以，在单位里，跟人打交道要有个度。
那些看起来特别圆滑的人，往往内心极度计较。
他们会记住每一个细节，然后在合适的时候翻旧账。
比较靠谱的同事，往往是那些做事踏实，为人正直的。
他们可能不会说很多话，但做事有原则，处事有底线。
这种人才是值得深交的。因为他们不会把关系建立在利益交换的基础上，而是建立在互相信任和尊重的基础上。
在单位里交往，最重要的是看人品，而不是看表面功夫。
那些太会来事的人，往往是因为他们把太多心思用在了经营关系上，而不是把精力放在做好本职工作上。
都是那些默默做事的人。他们不需要靠耍心眼来获得认可，而是用实力说话。
对于那些太精明的人，最好的相处方式就是保持距离。
既不得罪他们，也不跟他们走得太近。
这样才能避免被算计，也不会陷入他们编织的关系网中。
你的工作，由 AI 赋能！🔥
还在为文案、脚本卡壳、做视频、写代码、设计图片灵感枯竭而烦恼吗？🤯
板板 AI，你的工作好帮手！
一键生成 各种文案、脚本、图片、视频、代码、报告，轻松应对各种工作 / 营销需求！
现在注册体验，即可获得：
- 🎁 30 积分基础模型余额
- 🎁 3 积分高级模型余额
- 🎁 3 积分绘画余额
还不快来试试？
点击链接，开启你的 AI 创作之旅！>>>https://www.banbanai.cn
板板 AI，让你的工作效果发挥无限可能！ 🚀
