人真的不能浪费时间尝试不适合自己的工作

当你好不容易得到一个工作机会时，请谨慎做选择。这是一个重大的决定，它需要与你的生活方式以及你的个人和职业目标相一致。从而做出更加明智的选择，以减少将来可能的懊悔。

找对方向真的会发现一个完全不一样的自己。但可能有人会问，好奇大家是怎么发现自己的特长天赋。

感觉很多时候都是迷迷糊糊进入一个行业一个岗位，然后被同化，好像没有能力去发现自己的擅长，就算发现了也很难重新来过。

人真的不能浪费时间尝试不适合自己的工作，很多人的工作发展一直不顺利，很有可能就是被不适合的工作一步步拖垮的。

一、不适合的工作会让优点变缺点

有的人说自己不喜欢循规蹈矩，但却被困在需要严谨专 注，有各种条条框框的工作里。

有的人喜欢与人沟通，但却做着枯燥的研究型的工作，每天对着器材数据索然无味。

做不适合自己且有抵触心的工作，会感觉自己脑袋是一 堵墙，明明是个有想法的人四面八方都被堵住了。

职业倦怠就是由日复一日的抵触积累起来的，这种负面 情绪是会把自己的优点变成缺点。

二、做不适合的工作会产生自我怀疑

不适合的工作，就是你已经拼尽 12 分的努力，还不如别 人 8 分的游刃有余。

一份不适合自己的工作，会耗尽你对工作的激情，特别是努力没有回报的情况下，很容易自我怀疑，并且失去信心。

三、怎么判断工作适不适合自己

分感性和理性两个方面：

先说感性，在这个工作当中开不开心，你每天晚上想到自己第二天要去工作，心态如何？是非常的期待，还是特别的焦躁不安，还是说没有什么感觉？

如果你一想到工作的事情，你就浑身充满了各种负面情 绪，那这份工作就是不适合自己的。

从理性层面，就算再适合自己的工作，也会有困难、焦 虑和不知所措。

对于会让我们纠结的点，我们要理性地去看待，是工作 量大，工作方法不对，或者是说得不到周围同事的认 可，这些都是实际的可以追溯的原因。

我们有没有一个合理的解决办法，如果有，自己主动地去改变，那说明这份工作还是可以的，因为你在这份工作当中是处于一个积极向上，并且愿意主动去成长的。

那如果说这些负面情绪你找不到原因，怎么都想不明 白，一味难过，一味自责，特别无力无助、无法改变的 感觉，那很有可能就是这份工作真的不适合你。

虽然我们无法完全预知一份工作最终会怎样，但通过自问和询问他人恰当的问题，你可以获得更清晰的预期。

你的目标应该是做出明智的选择，以减少将来可能的懊悔。毕竟，“人生苦短，不该让自己陷入事后感叹‘要是早知道就好了’的境地。”

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