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1. 翻过脸的人
这种人最麻烦了。你说你们都已经闹翻了，还请人家吃饭干啥？想和好？图啥呢？
我记得有次，我们部门一哥们儿跟另一个部门的打起来了，原因是工作上的事儿起了争执。后来也不知道咋想的，这哥们儿非要请那人吃饭。结果呢？饭没吃完就又吵起来了。你说这不是给自己找不痛快吗？
别觉得一顿饭就能解决问题。要么找个中间人调解，要么就等时间冷却一下。硬要凑一块儿吃饭，那不是请神容易送神难吗？
2. 酒品不好的人
哎呀，这种人最让人头疼了。喝酒喝多了就撒酒疯，还得人伺候着。更别提那些喝多了就喜欢“揭短”的人了，简直是饭局杀手。
我们单位有个老王，平时挺正常一人。可一到饭局上喝了酒，就变了个人似的。上次我们聚餐，这老王喝多了，当着所有人的面儿就开始数落领导的不是。你说这种人，谁还敢请他？
所以啊，选饭局伙伴很重要。酒品不好的，能推就推。要是实在推不掉，那就提前跟大伙儿打好招呼，别让他喝多了。
3. 与饭局不相干的人
这种人吧，说白了就是来蹭饭的。要么是话不投机，要么就是根本不懂饭局的目的。你说你请人吃饭是为了聊工作，人家倒好，净聊些有的没的，这不是浪费时间吗？
有次我们部门组织吃饭，讨论个重要项目。结果有个同事把他对象也带来了。好家伙，这下可好，整个饭局都变味儿了。本来是要聊正事的，结果变成了联谊会。
饭局邀请人的时候一定要想清楚，这人来了对饭局有啥帮助。要是没帮助，那还不如不请呢。省钱又省心。
4. 不识眼色的人
这种人真是让人无语。你说大家吃个饭，总得看看气氛吧？领导在场的时候，你就别一个劲儿地显摆了。更别提那些自我感觉太好，喜欢抢话头的人了。
我们单位有个小李，平时工作挺积极的。可一到饭局上，就喜欢表现自己。有次我们和几个大客户吃饭，这小李愣是喋喋不休地讲了一个多小时他的“光辉事迹”。搞得客户都不好意思打断他，气氛特别尴尬。
这种人啊，真是不懂得看场合。饭局上，有时候少说话反而是门学问。能说会道是本事，但更重要的是懂得什么时候该说，什么时候该闭嘴。
说到底，在单位里混，饭局是门大学问。你说请谁不请谁，怎么请，在哪请，说什么不说什么，都得掂量掂量。 要是请错了人，那可真是害人害己。与其请这些人吃饭，还不如自己一个人吃碗泡面来得痛快。
不过话说回来，咱们也别太把自己当回事。有时候，别人不请你吃饭，可能也是出于这些考虑呢。要是真的没人请你，那就自己请自己呗。反正自己跟自己吃饭，保准不会出岔子。
最后给大家一个小建议： 在单位里，与其花心思研究怎么请人吃饭，不如多想想怎么把工作做好。真正有本事的人，不需要靠饭局来提升自己的地位。
你们觉得呢？有啥想法尽管说，咱们一起探讨探讨。毕竟在单位里混，这些门道总是越早懂越好。
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